Aktualności

ZATRUDNIANIE CUDZOCIEMCÓW - PRZYPOMNIENIE

Przepisy ustawy z dnia 20 marca 2025r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej (Dz. U.  z 2025. poz. 621), które weszły w życie 1 czerwca br., nakładają na podmioty powierzające pracę cudzoziemcom na podstawie oświadczeń o powierzeniu pracy oraz zezwoleń na pracę sezonową obowiązek przesyłania kopii umów zawartych z cudzoziemcami.

Polski podmiot powierzający pracę cudzoziemcowi, którego oświadczenie o powierzeniu pracy cudzoziemcowi zostało wpisane do ewidencji oświadczeń przekazuje organowi, który wpisał oświadczenie, kopię umowy z cudzoziemcem w języku polskim, za pomocą systemu teleinformatycznego, przed powierzeniem pracy cudzoziemcowi.

Podmiot powierzający pracę cudzoziemcowi, któremu wydano zezwolenie na pracę sezonową przekazuje organowi, który wydał zezwolenie, kopię umowy z cudzoziemcem w języku polskim, za pomocą systemu teleinformatycznego, przed powierzeniem pracy cudzoziemcowi, a w przypadku, kiedy cudzoziemcowi powierzono pracę na podstawie umowy o pomocy przy zbiorach – w terminie 7 dni od dnia powierzenia pracy.

Od 1 lipca 2025r. istnieje możliwość przesyłania kopii umów   za  pośrednictwem  portalu  www.praca.gov.pl , symbol dokumentu  PGP – UZC.

Jednocześnie informujemy, że stosownie do art. 72 ust. 8 ww. ustawy,  wnioski, wyjaśnienia, odwołania, zażalenia, dokumenty i pisma oraz cyfrowe odwzorowania dokumentów dołączane w systemie elektronicznym są podpisywane kwalifikowanym podpisem elektronicznym, podpisem zaufanym albo podpisem osobistym.

Informacje o publikacji dokumentu